11月6日，双江县召开干部任前集体廉政谈话会议，县委常委、县纪委书记、县监委主任杜群忠出席会议，并对新任县管领导干部开展任前集体廉政谈话。县纪委常委、县纪委副书记胡发昌主持会议。

      杜群忠指出，开展干部任前廉政谈话既是组织规定，也是加强党内监督的一项重要制度和必要环节，更是加强干部廉政教育的一项重要措施，目的是对新任领导干部赴任前“敲钟打鼓”，进一步筑牢拒腐防变的思想防线，增强廉政勤政意识，防止办错事。

      杜群忠提出四个要求，一是加强学习，练就干事创业本领。要强化党的理论学习，把握好学习内容和方向；也要学好业务，做到业务精进，端好饭碗，做好表率，胜任好岗位；还要学好党纪法规，学法懂法，不触碰底线红线，不立于危墙之下，在容错机制之下探索实践；更要注重学习方法，统筹好时间，采取集体学、班子学、自学等不同的方式，把学习抓好。二是廉洁从政，常怀敬畏之心。要有责任意识，坚决扛起从严治党的主体责任，主要领导全面管，分管领导分管好，压实好责任；要廉洁自律，敬畏党纪国法，抓好纪律作风，做好示范带头作用，高标准严要求，管好身边的下属和家人，用好权力这把双刃剑；要敬畏人民，把自己融入国家这个血脉之中，响应中央“人民是我们的执政基础”的号召，积极为群众办事，服务好人民。三是自觉接受监督，争当勤廉表率。要自觉接受监督，听得进意见、听得进批评，对事不对人，有则改之，无则加勉，能够清醒认识自己的状态和问题，要有容得下被监督的胸怀；还要开展监督，监督班子和监督下级，既要讲原则，还要讲团结，按程序来开展工作，不搞一言堂，重视集体的作用。四是积极干事创业，争创一流业绩。面对新情况、新问题，要敢闯敢干，办好事，办成事，不干坏事。

      最后，杜群忠还叮嘱大家要珍惜组织期待、群众信任、自身名誉和爱护自己的“羽毛”，把此次职务升迁变动作为新的起点，加倍努力工作，不辱使命，不负重托。（杨光明  王志才）