近年来，临沧市纪委监委坚持上下联动、同向发力，打破区域、机构、编制的局限，整合、统筹、调度市县乡三级纪检监察力量，实行“混编成组”联合作战，围绕监督执纪工作中的重点和难点，突出实战教学，让不同层级的纪检监察机关在共享战斗果实、积累办案经验的同时，推动纪检监察干部履职能力不断提升。

      为进一步提升案件质量和队伍整体素质，该市纪委监委坚持“上下一盘棋”，结合干部专业特长、工作经历，从县乡抽调优秀纪检监察干部到一线参与办理专案，让干部在实践锻炼和专业训练中成长成才，不断提高纪检监察干部整体审查调查能力。自2022年11月以来，该市纪委监委统筹调度县、乡纪检监察干部162人，集中市县乡三级力量办理留置专案45件。

      “我们结合具体问题用现场教学、实战演练的方式，对谈话技巧、措施使用、注意事项等具体办案环节进行面对面传授，让抽调来的纪检监察干部在干中学、学中干，快速掌握办案技巧。”该市纪委监委一专案组组长说。

      与此同时，在该市纪委监委的督促指导下，各县区纪委监委通过以案代训、一级带着一级干，不断抓实抓细干部队伍建设。镇康县纪委监委由机关业务骨干围绕乡镇纪委书记在办案中存在的共性问题开展专题培训，并以片区协作机制为依托，通过一对一“传帮带”的方式，让乡镇纪委书记不断提高线索处置、依规依纪办案等能力。对于新任职的乡镇纪检监察干部，凤庆县纪委监委都要组织参与“以案代训”，帮助其快速熟练掌握党纪国法和监督执纪业务流程，积累办案经验。

      “下步，将持续强化上级纪委对下级纪委业务指导，通过实战锻炼、统筹跟进，打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的纪检监察干部队伍，为打好打赢反腐败斗争攻坚战持久战提供坚强有力的人才支撑。”该市纪委监委相关负责人表示。（唐   欢）

      来源：廉洁临沧