“各派驻纪检监察组要根据点题清单内容，于本周完成督查，并及时报送督查结果。”这是双江县纪委监委向派驻纪检监察组点题派单，及时发出督查任务的常态化举措。

      点题交办清单围绕上级重大决策部署、当前重点工作、群众反映热点等问题，每月初针对纠治“四风”、专项纪律检查工作等监督内容，以点题方式向各派驻纪检监察组“派发”重点任务，通过明清单、派任务、压担子，进一步校准派驻监督“探头”。

      “接收派单任务后，我们主动下沉到驻在部门，以蹲点调研的方式开展监督，综合运用谈心谈话、调阅资料、延伸检查等工作方式，推动驻在部门建立健全权责清单制度，把‘派’的权威落到实处，把‘驻’的优势发挥出来。”县纪委监委派驻纪检监察组有关负责人介绍道。

      为有效发挥派驻监督的“探头”“前哨”作用，解决日常监督工作中重点把握不精准、针对性不强等问题，近年来，县纪委监委建立“月报告、月通报”工作机制，发挥“1+1+N”监督执纪监察联动工作优势，即在县纪委监委统一领导下，以纪检监察室+乡（镇）纪委+派驻纪检监察组和巡察机构为一个联动工作责任主体，发挥各自优势，实行联动配合，由片区联系领导、联系部（室）适时开展指导，协调解决点题交办工作问题，督促点题任务落到实处。

      “采取点题式派单后，一个重要变化就是各派驻纪检监察组抓日常监督的主动性调动起来了，跟踪督办情况反馈也很及时，为权力运行的制约和监督打好了基础。”县纪委监委党风政风监督室负责人补充道。

      除此之外，该县派驻机构紧盯“关键事”，通过参加监督单位“三重一大”会议、常态化开展日常监督检查、实地调研等方式，推动监督关口前移；聚焦关键岗位和重要领域，以廉政谈话、主动约谈、发放监督提醒通知书等形式，督促各监督单位规范工作流程、完善制度机制，及时堵塞漏洞，拉紧风险防控“警戒线”。

      “派驻机构是纪检监察机关的‘千里眼’‘顺风耳’。下步，我们将继续在工作方法、工作导向上下功夫，牢牢抓住‘关键少数’，强化问题导向、效果导向，把监督‘探头’越擦越亮，将派驻机构打造成‘不走的巡察组’，将派驻监督优势转化为治理效能，充分发挥‘1+1>2’的效果，实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。”（罗英芳   铁富婷）